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施工管理職（現場施工管理経験者）を募集します。
施工管理技士資格をお持ちの方で、当社で一緒に働いて頂ける方を募集しております。
※施工管理技士 補 の資格保持者でも応募可能とします。
中途採用で入社された方も多数活躍しています。また首都圏から地元にUターンをお考え中の方も歓迎いたします。
お気軽にご問い合わせください。
| 採用職種 | １．土木施工管理職 ３名 ２．建築施工管理職 ３名 |
| 仕事内容について | 官公庁工事・民間工事の施工管理業務に従事して頂きたいと考えています。 （お任せする業務について） ・現場全体の管理（施工・工程・安全・品質・原価）、進捗確認 ・現場での打合せ、施工状況写真の撮影 ・各種資料（提出書類・竣工書類）の作成 他 【作成する各資料の一例】 ・安全管理書類 ・施工計画書 ・施工体制台帳 ・作業報告書 ・施工図など ⇒先輩のフォローを受けながら、フォーマットに沿って資料を作成します。過去の似たような資料を参考にして作成ができます。 |
| 雇用形態 | 正社員 雇用期間の定めなし |
| 必要な資格・PCスキル | １．土木施工管理職 ・２級土木施工管理技士 ・１級土木施工管理技士 のどちらか ２．建築施工管理職 ・２級建築施工管理技士 ・１級建築施工管理技士 のどちらか ※施工管理技士（補）でも応募可能です。 ※普通自動車運転免許 PCスキル ・Excel、Word、メール等 |
| 給与について | 月給制 基本給 230,000円～320,000円 資格手当 10,000円～ 30,000円 現場手当 10,000円～100,000円 ※現場手当は（現場代理人・主任技術者等で配置した場合に支給をします。） 役職手当 3,000円～30,000円 子ども手当 3,000円～12,000円 ※子ども手当は、子どもを扶養している場合に支給をします。 残業手当、特別手当 他 ※処遇は年齢・経験・能力・資格・前職の給与等を考慮して決定します。 【モデル例】 基本給 280,000円 資格手当 20,000円（1級施工管理技士保持者） 現場手当 30,000円 残業手当、その他各種手当を加算した場合 モデル例合計金額 330,000円～390,000円/月 程度 |
| 昇給・賞与 | 昇給 あり 金額 4,000円～20,000円（前年度実績） 賞与 あり 年2回 賞与月数 計3.00ヶ月分（前年度実績） |
| 休日・休暇 | 年間休日カレンダーによる 年間休日数：100日 ※当社は、GW・お盆・年末年始休暇は長期期間休めるように取組んでいます。 各種休暇制度有ります。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 就業時間 | 8：00～17：00（1年単位の変形労働時間制） 時間外：あり 月平均：10時間 |
| 加入保険 他 | 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 退職金共済に加入します。 |
| 福利厚生 | 忘年会、随時懇親会、BBQ、新年会、社員旅行、ゴルフ練習施設ほか |
| 定年制 | あり：一律65歳 再雇用制度あり |
| 健康診断 | 年１回 実施 |
| 支給品 | 作業服（夏服・冬服）、防寒着（上下）、ヘルメット他 |
| 貸与品 | 書類作成に必要なパソコン、デジカメ、スマートフォン等の端末類は貸与します。 |
| 教育制度 | 当社は、社員の能力向上・才能を十分に引き出せる様に各種教育・外部講習を受講していただきます。（CPDS・CPD講習） |
| その他 | 資格取得を目指すための資格取得費用助成制度を設けていますので、さらに資格を取得をしたいとお考えの方は是非ご活用ください。（施工管理技士資格、建築士資格を対象としています。） |
| 応募書類・選考方法 | 【応募書類】 履歴書（写真貼付）、職務経歴書、ハローワーク紹介状 【選考方法】 書類選考、面接 |
| 採用日時 | 随時ご対応します。 |
| 備考 |
